「将来、お金のことで不安なく暮らせるかな…」、「退職後の生活ってどうなるんだろう？」･･･お若い世代の方には俄にはピンと来ない話かもしれませんが、そんなことをお考えになったことはありませんでしょうか？
特に、これから社会人としてキャリアをスタートさせる、あるいは新たな職場を探している歯科衛生士さんや歯科助手さん、そしてそのご家族の皆さん（特に親御さん）はそうした将来への漠然とした不安を感じているかもしれません。
未来に対してのサポート
医療機関である歯科医院に就職するなら、技術ややりがいはもちろん大切ですが、長く安心して働ける環境、そして将来にわたって豊かな生活を送るためのサポートがあるかどうかも職場選びの重要なポイントだろうと私は考えています。
酒井歯科医院の院長である私は、当院で働くスタッフの皆さんが、安心して長くキャリアを築き、そして何よりも明るい未来を迎えられることを心から願っています。そこで今回は、当院が導入している「企業型確定拠出年金」という、おそらくは皆さんの将来を大きくサポートする制度について詳しくご紹介したいと思います。これは、まさに「企業版のiDeCo」とも言える、計り知れないメリットを持つ福利厚生制度と言えますでしょう。
「企業型確定拠出年金」って何？ iDeCoとの違いや、あなたの未来にとっての重要性
皆さんは「iDeCo（個人型確定拠出年金）」という言葉をニュース報道等で耳にしたことがあるかもしれません。これは、個人が自ら掛金を拠出し、運用することで老後の資産形成を行う制度です。私たちが酒井歯科医院で導入しているのは、これとは少し違う「企業型確定拠出年金」という制度です。
企業型確定拠出年金ってなんでしょう？
この企業型確定拠出年金は、会社（当院）が皆さんのために年金システムを提供し、加入者となるスタッフの皆さんが自分自身で運営管理機関（金融機関等）が選定・提示する運用商品（投資信託、保険商品、預貯金等）の中から運用商品を選んで運用していく制度です。
自分で選んだ商品で運用できるため、運用次第で将来の受取額が変わるという点はiDeCoと似ていますが、相違点とメリットとしては下記が挙げられます。
iDeCoとの相違点
- 加入時手数料や口座管理手数料など、運営にかかる手数料は皆さんに代わって医院側が負担します。
- 掛金分は給与所得に含まれないため、掛金の金額に応じてですが所得税・住民税・社会保険料の負担軽減につながります。
iDeCo・企業型確定拠出年金共通のメリット
- 運用で得られた利益に対しては非課税です。通常、銀行預金で得られた利息には20％ほどの税金がかかりますが、それがかかりません。
企業型確定拠出年金の優位性
当院が導入した企業型確定拠出年金制度なら、長い時間はかかりますが上記の様な税制上の優遇措置を受けながら、しかも運用益が非課税になり、計り知れないほどの恩恵を受けながら皆さんの将来のための資産形成ができるんです。これは、働く皆さんにとって非常に大きなメリットではないでしょうか？
私たち夫婦（理事長である私も、理事を務める家内も）もこの制度に加入しており、そのメリットを日々実感しています。
掛け金が多ければ大きいほどに将来的なメリットが増えて毎年の税金・社会保険料が減る、それと同時に課税されずに利益を享受出来るという意味でiDeCoよりも更に優れた制度のように思うのですがいかがでしょうか？
企業型確定拠出年金は未来への福利厚生
当院は法人化して6期目を迎え、この企業型確定拠出年金制度を導入してから約5年になります。
これは、スタッフの皆さんが60代になった時に「酒井歯科医院で働いていて本当に良かった！」と心から思えるように、という願いを込めて導入したものです。
社会保険や厚生年金も完備しており、それに加えてこの制度があることで、皆さんの老後の生活設計に大きな安心を提供できると確信しています。若いうちはなかなか実感が湧きにくいかもしれませんが、長い目で見てこれほど確実な福利厚生は他にないと断言できます。
2022.10.19
福利厚生を始めとする特徴紹介のページです。当院ではスタッフ満足を大切にしています。治療優先だった従来の歯科医療から国が推進する予防中心の歯科...
酒井歯科医院で働く魅力！充実の福利厚生と働きやすい環境
良好なチームワーク
酒井歯科医院は、単に「企業型確定拠出年金」という制度があるから優れている、というわけではありません。スタッフ一人ひとりが安心して長く働ける環境を提供することに日々全力を注いでいます。
当院の強みは、何よりも「チームワークの良さ」にあります。日々の診療はもちろん、休憩時間やイベントでも、スタッフ同士の仲が良く、お互いを尊重し、助け合う風土が根付いています。新人の方でもすぐに馴染める素敵な雰囲気ですので、ご安心ください。
福利厚生の充実
社会保険･厚生年金制度
また、「福利厚生の充実」も当院の大きな魅力です。先ほどご紹介した企業型確定拠出年金はもちろんのこと、社会保険や厚生年金も完備しており将来設計の不安を軽減します。
産休育休の取得実績
さらに、働く女性が安心してキャリアを継続できるよう、「産休・育休・短時間勤務制度の取得実績も多数」あります。これは、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っている証拠です。子育て中のスタッフも多く、お互いに協力し合いながら、仕事と家庭を両立できる環境です。
当院は、法人であることで安定した経営基盤を持ち、スタッフの皆さんに長期的な視点でのキャリアプランを提供することができます。最新の設備や技術を導入し、患者さんに質の高い歯科医療を提供するとともに、スタッフのスキルアップを支援するための研修制度も充実させています。
いわき市で地域に根ざした歯科医院として、患者さんからの信頼も厚く、やりがいを感じながら働ける職場です。私たちは単なる治療だけでなく、患者さんとのコミュニケーションを大切にし地域医療に貢献しています。
2022.10.19
福利厚生を始めとする特徴紹介のページです。当院ではスタッフ満足を大切にしています。治療優先だった従来の歯科医療から国が推進する予防中心の歯科...
よくあるご質問 Q&A
「企業型確定拠出年金」について、よくあるご質問をまとめました。
Q1：企業型確定拠出年金は、いつから始められますか？
A1：当院の規定によりますが、原則として入社後一定期間（数ヶ月？）が経過した方が対象となります。詳細はお問い合わせください。
Q2：途中で退職した場合、どうなりますか？
A2：一定の要件を満たせば、積立金はご自身のものとして年金資産の持ち運び（ポータビリティ）が可能です。退職後の選択肢についても、退社時に詳しくご説明しますのでご安心ください。
Q3：運用はどのようにするのですか？元本保証はありますか？
A3：ご自身で複数の運用商品の中から選択して運用します。元本保証のある商品から、リスクを取って高いリターンを目指せる商品まで様々です。運用は自己責任となりますが、制度導入時に専門家による説明会を実施し、運用に関するサポート（各種の動画視聴）も行っていますのでご安心ください。
Q4：他にどのような福利厚生がありますか？
A4：社会保険・厚生年金、雇用保険、労災保険の完備はもちろん、健康診断、予防接種補助、通勤手当（上限無し）など多岐にわたる福利厚生で皆さんをサポートしています。詳細は面接時や入社後にご説明いたします。
当院では、皆さんの疑問や不安を解消し、安心して働けるよう、丁寧な説明とサポートを心がけています。ご不明な点がありましたら、ますはお気軽にお問い合わせください。
（※ 詳細な制度内容は、お問い合わせ時にご説明いたします）
2022.10.19
福利厚生を始めとする特徴紹介のページです。当院ではスタッフ満足を大切にしています。治療優先だった従来の歯科医療から国が推進する予防中心の歯科...
あなたの未来を、酒井歯科医院で一緒に築きませんか？
「いわき市 歯医者」で職場をお探しの方、特に「歯科衛生士」や「歯科助手」として長く活躍したいと考える皆さんにとって、酒井歯科医院は単なる職場ではなく、あなたの将来を豊かにするためのパートナーでありたいと考えています。
私たちは、働くスタッフの皆さんが、仕事を通じて成長し人としても輝けるよう最高の職場環境を整えています。
充実した福利厚生、特に「企業型確定拠出年金」という強力な制度は、皆さんの将来への大きな安心材料となるはずです。チームワークが良く、産休育休取得実績も多数あり、医療法人であることの安定感も当院の魅力です。
当院は、患者さんだけでなく、スタッフの皆さんの「笑顔」を大切にしています。あなたのスキルと情熱を、ぜひ酒井歯科医院で活かしてみませんか？ そして、私たちと一緒に、地域医療に貢献しながらあなた自身の明るい未来を築いて参りましょう。
2022.10.16
【年間休日128日確約】【賞与は基本給の4.5ヶ月分】【18時20分前退社】【有給取得推奨】【社保･厚生年金完備】で、スタッフの立場に立って...
酒井歯科医院では、随時見学を受け付けております。少しでも興味をお持ちいただけたら、まずはお電話いただくか、当院のWebサイトからお問い合わせください。皆さんとお会いできる日をお待ちしております！
2022.10.24
いわき市中央台の酒井歯科医院です。歯の痛みや治療のご相談、ご予約など、こちらのフォームよりお気軽にお問い合わせください。院長や専門スタッフが...
